Faça parte de uma equipe inovadora que está transformando a gestão contábil e financeira empresarial através da tecnologia.
Na BHub, valorizamos a atenção aos detalhes, a transparência e o compromisso de sempre fazer a coisa certa. Buscamos pessoas excepcionais que se identificam com nosso propósito e querem crescer conosco.
O jeito de fazer BHub é excelente e descomplicado
Foco em encantar empreendedores
Temos orgulho da qualidade do nosso ofício de servir
Damos toda a atenção aos detalhes e dados
Buscamos pessoas sempre excelentes e que se identificam com nosso propósito
Praticamos a transparência plena em nosso dia-a-dia
Temos o compromisso de sempre simplificar e melhorar a vida do empreendedor
Todos os BHubers são responsáveis pela excelência e progresso da empresa
Temos compromisso total em sempre fazer a coisa certa
Encorajamos os times a aprenderem constantemente com as suas entregas
Todo BSamurai foca nos indicadores chave para o negócio
Conseguimos ouvir todas as partes interessadas de forma ativa
Nós atuamos em todos os níveis, do operacional ao estratégico
Buscamos team players e mitigamos o ego. Somos parte de uma só empresa
Buscamos consistência na entrega e permitimos a escalada da empresa com qualidade
Descubra como nossas equipes trabalham juntas para criar soluções inovadoras e eficientes.
O time de Tecnologia desenvolve e mantém automações, sistemas proprietários e soluções de IA para oferecermos ferramentas inovadoras para otimizar as operações contábeis e financeiras de nossos clientes.
O time de CX se dedica ao atendimento e sucesso do cliente, garantindo uma experiência excepcional desde o primeiro contato.
O time de P&C cuida de pessoas, cultura e procedimentos internos, promovendo um ambiente de trabalho saudável e produtivo.
O time de Operações atua diretamente na contabilidade, fiscal, DP e financeiro dos nossos clientes, garantindo eficiência e precisão nas operações diárias.
Ser BHuber é ser gente boa e com comprometimento
Benefício focado no bem-estar integral, oferecendo acesso a academias, estúdios e aulas ao vivo com uma única mensalidade para cuidar da sua saúde.
Plano Porto Seguro sem custo e sem co-participação, garantindo cobertura ampla para consultas, exames, internações e procedimentos médicos.
Benefício que oferece mais tempo aos novos pais e mães para se dedicarem à família e aproveitarem esse momento especial.
Inclui vale alimentação, refeição e mobilidade, oferecendo praticidade e flexibilidade para o seu dia a dia.
Plano Sul América sem custo e sem co-participação, oferecendo cobertura completa para consultas, tratamentos e procedimentos odontológicos.
Um dia de folga no mês do seu aniversário para você celebrar e aproveitar sua data especial com mais tempo livre e tranquilidade.
Benefício para colaboradores com filhos de até 5 anos, cobrindo despesas com creche ou babá, garantindo suporte financeiro para a educação infantil.
Plataforma dedicada à saúde mental e nutricional, com psicólogos, psicanalistas, coaches e nutricionistas, além de conteúdos personalizados para o bem-estar.
Seguro de vida PRUDENTIAL, 100% custeado pela BHub, proporcionando proteção financeira para você e sua família em casos de imprevistos.
Acesso centralizado a todos os seus benefícios e dados de dependentes em um único aplicativo, eliminando a necessidade de múltiplos aplicativos de operadoras.
Incentivos para cursos, workshops e treinamentos, promovendo o crescimento profissional e pessoal para o desenvolvimento contínuo.
Confira como nossas soluções estão chamando a atenção da imprensa.
Publicação de relatório emitido pelo Ministério do Trabalho e Emprego [MTE] em cumprimento à Lei No 14.611/2023 [“Lei de Igualdade Salarial’] regulamentada pelo Decreto 11.795/2023 e pela Portaria 3.714/2023.
Importante notar que o relatório apresenta dados em agrupamentos gerais de CBO (Classificação Brasileira de Ocupações), comparando e colocando em uma mesma categoria colaboradores de diferentes níveis hierárquicos, assim como não considera as diferentes de funções exercidas, produtividade, localidade, perfeição técnica, tempo de emprego ou tempo na função, requisitos exigidos pela própria CLT.Sendo assim, destacamos que:
1- Elaboração do relatório foi conduzida exclusivamente pelo Ministério do Trabalho e Emprego, sem qualquer interferência direta da BHub.
2- Relatório precede as atuais políticas e faixas salariais da empresa.
3- A BHub reforça seu compromisso com a promoção da equidade de gênero e ações de inclusão e diversidade.
